Востребованные профессии для девушек в чехии

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Востребованные профессии для девушек в чехии». Также Вы можете бесплатно проконсультироваться у юристов онлайн прямо на сайте.

Полезный лайфхак:

Перед тем, как определиться с вузом и будущей профессией, ответьте себе честно на несколько вопросов:

  • Почему вы хотите учиться именно в Чехии?
  • В каких предметах вы сильны, а где и почему, наоборот, «хромаете»?
  • Чему вы с удовольствием посвящаете свободное время? Может, вам стоит связать профессиональное будущее именно с хобби?
  • Где вы хотите жить и работать после окончания вуза? В Чехии или в другой стране? Может быть, вы вообще намерены вернуться домой, но с европейским дипломом?
  • Не обусловлен ли ваш выбор специальности тем, что она «модная» или, того грустнее, авторитарным мнением родителей?

Распространены два сценария развития событий.

  • Первый (идеальный): вы с рождения знаете, что будете зубным врачом, юристом (подставьте нужное). Поступаете, убеждаетесь в верности выбора, успешно учитесь, затем работаете и живете долго и счастливо.
  • Второй (обычный): «не представляю, чем хочу заниматься», «попробую сначала хоть что-то, потом определюсь с профессией», «хочу поучиться в Европе», «для начала поступлю, а там будет видно» – типичный набор установок среднестатистического абитуриента.

Друзья! Нет ничего страшного в том, что вы смутно себе представляете профессиональное будущее – в этом случае вы можете руководствоваться здравым смыслом и ориентироваться на финансовые перспективы (а не только на собственные эмоции), уровень жизни, который вам может обеспечить диплом по той или иной специальности, а также на то, какие профессии востребованы в Чехии.

Важный момент:

Даже с чешским дипломом вы все равно остаетесь иностранцем.

С одной стороны, это дает вам некоторые преимущества (знание другого языка и культуры, менталитета), которые могут пригодиться для работы в международной компании.

С другой, то же самое может осложнить вам жизнь: многие работодатели должны иметь неоспоримую причину – а лучше несколько – взять на работу иностранца, а не чеха.

Это означает, что вам:

  • нужно стать действительно классным специалистом,
  • быть на голову или две «выше» остальных кандидатов на ту же позицию,
  • отлично владеть чешским языком,
  • быть готовым к отказам в приеме на работу – даже необоснованным.

На кого пойти учиться, чтобы хорошо зарабатывать в Чехии?

Одна из специальностей, которая привлекает современную молодежь больше всего – онлайн-маркетинг. В то же время, например, чешская IT-сфера, даже несмотря на высокий уровень заработной платы (в среднем 50 тысяч крон) остро нуждается в свежих кадрах, утверждают социологи.

Кроме того, на рынке труда ждут следующих специалистов (данные с портала Forum24):

  • врач
  • медработник (медсестра, санитар и т.д.)
  • бухгалтер
  • повар
  • специалист в сфере экономики и менеджмента

Востребованы ремесленники

Аудитория нашего блога заинтересована в получении высшего образования, поэтому не будем подробно останавливаться на рабочих специальностях. Тем не менее стоит отметить, что в Чехии сильная нехватка квалифицированных кадров именно в рабочих специальностях.

Популярные профессии в Чехии, по версии портала Forum24, это водители транспортных средств, особенно крупногабаритных. Если вы «за рулем», то можете рассчитывать на среднюю зарплату около 30 тысяч крон.

Одними из самых востребованных (и отлично оплачиваемых) в настоящее время в Чехии являются ремесленные специальности. Хороший ремесленник зарабатывает в Чехии от 70 тысяч крон в месяц.

Уровень заработной платы во многом зависит от конкретного региона: в Праге и других крупных городах уровень финансового вознаграждения традиционно выше, чем в областных центрах и небольших населенных пунктах.

Портал Jobs.cz – одна из самых популярных баз данных вакансий в различных сферах – для облегчения поиска работы предлагает раздел «Интересные профессии» (чеш. Zajímavé profese). В него входят: торговый представитель; ассистент; бухгалтер; проект-менеджер; финансовый менеджер; программист.

Сориентироваться в требованиях рынка можно, заглянув на том же портале в раздел «Интересные отрасли» (чеш. Zajímavé obory): финансы, информационные технологии, логистика, техника, строительство, фармацевтика, телекоммуникации, медиа, торговое дело.

Как видно, самые востребованные в Чехии профессии – технические.

Что же касается иностранных, в первую очередь, русскоговорящих студентов, то самыми востребованными для них остаются технические или естественно-научные специализации.

С одной стороны, тут не требуется безукоризненное владение чешским языком, как, например, в гуманитарной профессии (журналист, теле- и радиоведущий). С другой, знание нескольких иностранных может сделать из абитуриента уникальный кадр.

«Я неоднократно пыталась устроиться на работу в Праге – мне отказывали: слишком уж большая конкуренция, – рассказывает Мария, врач-онколог, выпускница 1-го медицинского факультета Карлова университета в Праге. – После этого я махнула рукой на столичную жизнь и уехала в Зноймо, небольшой моравский городок вблизи австрийской границы. В местной больнице меня приняли с распростертыми объятиями: врача, который говорил бы на русском, чешском, английском и немецком, у них никогда не было, зато иностранные пациенты появлялись нередко. Я очень довольна тем, как все сложилось, и совсем не жалею, что не работаю, скажем, в Мотоле (крупная пражская больница – прим. автора)».

Не отстает от здравоохранения и сфера услуг. «Я поступила в Высшую школу экономики в Праге и на втором курсе решила устроиться на подработку администратором в гостиницу, – делится воспоминаниями Наталья. – Работа мне нравилась, я активно практиковала иностранные языки: кроме русского, я говорю на английском, чешском, китайском. И начальство меня заметило! После получения диплома мне предложили место старшего менеджера, я согласилась и очень этому рада. Через полгода моя зарплата удвоилась».

Востребованные профессии в Чехии для русских и куда пойти учиться

Количество работодателей непрестанно расчёт. Каждый день открываются должности для людей с различными умениями. Трудоустройство в Чехии не выдвигает общих требований к человеку, работодатель самостоятельно определяет качества, необходимые для определённой должности.

Основные критерии:

  • хорошая визовая история клиента: при наличии депортации из ЕС, открытие рабочей визы невозможно;
  • совершеннолетие: трудовые договоры заключаются исключительно с лицами, достигшими 18 лет;
  • готовность работать: в еврозоне большие зарплаты у людей, которые старательно выполняют свои трудовые обязанности.

Остальные пункты устанавливаются работодателем индивидуально.

Квалифицированные работники. Востребованы инженеры, медики, сотрудники сферы IT (программисты, дизайнеры, тестеры, менеджеры проектов и т.д.) – их зарплаты в стране растут стремительнее всего. Активные сферы деятельности в Чехии – логистика, автомобилестроение, тяжелая промышленность. Потому нередко можно встретить приглашения рабочих на завод, специалистов по грузоперевозкам.

В стране – нехватка людей с профессиональными знаниями в выше перечисленных областях, т.к. многие местные переезжают в другие европейские страны с более высокой зарплатой. Особенно это касается врачей. Средний возраст медика в Чехии – 52 года, и когда ему приходится уходить на пенсию, заменить его некем. Молодые чешские врачи быстро покидают родную страну, чтобы зарабатывать в 2-3 раза больше в Германии, Швейцарии, Ирландии, Великобритании.

Работа без специальных знаний или в области физического труда. Можно устроиться поваром, официантом, уборщиком, оператором или наладчиком оборудования, сварщиком, литейщиком, консультантом, водителем грузовика, охранником, продавцом. Причем Чехия настолько нуждается в подобных рабочих, что готова принимать молодежь без опыта, едва закончившую высшее или среднеспециальное учебное заведение.

  1. Поиск подходящей вакансии.
  2. Общение с работодателем.
  3. В случае успешного прохождения собеседования — подписание трудового контракта.
  4. Оформление трудового разрешения и открытие рабочей визы.
  5. Прибытие в страну, получение трудовой или синей карты.

Перечень необходимых для получения трудовой визы документов представлен на сайте Министерства труда и социального обеспечения Чехии.

  • загранпаспорт;
  • заполненная анкета;
  • цветная фотография 3,5 х 4,5 см;
  • документы, подтверждающие наличие жилья;
  • справка о несудимости;
  • оригинал разрешения на работу из центра занятости;
  • трудовой договор;
  • медицинская страховка.

Все документы должны быть переведены на чешский язык, а копии документов нотариально заверены. После этого необходимо направиться в чешское консульство в своей стране и лично подать документы.

Процедура рассмотрения может затянуться до нескольких месяцев. За это время может потребоваться прохождение собеседования или дополнительные документы для уточнения данных. После вынесения положительного решения, рабочая виза будет выдана в течение 3 дней.

Способы поиска работы и трудоустройство в Чехии

Вопросами безработицы занимаются на государственном уровне, ежемесячно на сайтах региональных отделений министерства по трудоустройству по ЧР (UŘAD PRACE) публикуется список вакансий. Также иностранец с ВНЖ может лично обратиться в министерство и ему помогут с поиском работы, дадут информацию по средней зарплате по стране.

Молодые специалисты могут уехать на стажировку в Чехию и пройти ее на базе одного из университетов.

Основные условия прохождения стажировки:

  • Продолжительность от 6 до 24 месяцев.
  • Наличие диплома не ниже степени бакалавра.
  • Знание чешского или английского языка.

Документы для записи на стажировку:

  • резюме на английском или чешском;
  • копия заграничного паспорта;
  • копия диплома;
  • мотивационное письмо.
  • Несмотря на относительно высокие показатели уровня жизни, средних зарплат и стабильности экономической ситуации, по сравнению с признанными лидерами ЕС, страна не может предложить своим гражданам такие же показатели, как, например, в Германии, Франции, Дании или Швеции.
  • Нахождение в общем рынке предполагает свободное перетекание рабочей силы в пределах Евросоюза.
  • В совокупности эти факторы приводят к тому, что в текущее время в ЧР наблюдается дефицит трудовых ресурсов не только на низкоквалифицированных участках, но и среди профессионалов.
  • Обращение напрямую в кадровые службы крупных корпораций, например:
  1. Agrofert;
  2. Unipetrol;
  3. CEZ group;
  4. Škoda;
  5. Zentiva;
  6. Pilsner Urquell.
  • Общение в социальных сетях и на форумах.
  • Поездка в туристическую поездку с посещением местных кадровых агентств на месте.
Направление

%

Административные должности 16
Сфера услуг 22
Промышленность (инженерия, опытные рабочие) 29
Неквалифицированный труд 33

Востребованные профессии и как найти работу в Чехии – приоритет украинцам!

  • Поиск работодателя.
  • Его обращение в местный офис департамента по трудоустройству о наличии вакансии со всеми ее характеристиками.
  • В случае если на место не нашлось претендентов среди резидентов и других граждан ЕС в течение 30 суток, россиянин подает заявку.
  • Разрешение выдается на два года по одной из карт:
  1. синяя – для тех у кого нет образования;
  2. трудовая – для дипломированных профессионалов (высшее и среднее специальное).

Власти Чехии значительно упростили алгоритм действий, как устроиться на работу в Чехии в 2020 году иностранцу.

Все предельно просто и понятно:

  • работать можно на себя (открыть свой бизнес), или в какой-либо чешской компании (либо представительстве), организации, фирме;
  • работать можно на основании:
  • стандартного трудового договора – актуально для офисных работников;
  • соглашения о проведении работ – востребовано у строителей, ученых;
  • соглашение о разовой работе – когда привлекают специалиста на кратковременные работы.

Как и в целом в Европе, наиболее востребованные профессии в ЧР: IT-специалисты, врачи, медицинские работники и отчасти педагоги. Правда, с последней специальностью у наших соотечественников почти наверняка возникнут сложности — здесь европейские стандарты образования.

А вот с профессией программиста или врача вполне можно устроиться на высокооплачиваемую должность и зарабатывать 40 000 – 80 000 чешских крон (делим на 25 и переводим в евро). Но для получения вакансии необходимо доказать свою квалификацию, подтвердив диплом.

Для многих русских, белорусов, украинцев и казахов – основных мигрантов с постсоветского пространства, стремление поработать в Чехии связано с официальной возможностью быстро получить гражданство.

Расчет прост: пять лет работы на любой должности за любую зарплату, а потом стать гражданином Чехии, получить заветный синий европейский паспорт, который открывает любые двери в любых странах. Что скрывать, в ЕС к мигрантам одно отношение, а к своим другое. Потом уже можно искать высокооплачиваемую работу, выставлять свои условия работодателю, менять страны и жить с удовольствием в ожидании пенсии.

Для того, чтобы получить гражданство, надо:

  • легально прожить в Чехии не менее пяти лет (работать или показывать какой-то доход не меньше минималки, иметь или снимать жилье, иметь регистрацию);
  • не нарушать закон ЧР:
  • сдать языковой экзамен (дети до 15 лет и пожилые старше 65 освобождаются).

К слову, безукоризненное выполнение всех требований отнюдь не гарантирует сини паспорт, здесь важно доказать свою пользу и нужность республике. Этот вопрос в ведении местного МВД.

Человек, приехавший в Чехию работать, столкнется с некоторыми разительными отличиями от РФ.

Например, в Ministerstvo vnitra České republiky могут отказать в продлении долгосрочной визы в любой момент и без особых причин. Если кто-то успел обзавестись собственностью, ему могут предложить приезжать туристом на общих основаниях, владельцам фирмы – рулить своим бизнесом из родного дома, врача лишить категории и попросить все обучение пройти вновь.

Зато чехи с радостью ждут иностранца, готового инвестировать в экономику страны миллионы крон – ему обещают льготные условия и господдержку.

Самые востребованные профессии в Чехии

В стране регулярно устраивают рейды по поиску нелегальных мигрантов, ищут на заводах, предприятиях, стройках, общежитиях и скоплениях иностранцев (определенный микрорайон, поселок). Нарушителей ждет депортация и карантин – запрет на въезд в страну.

Поэтому даже на самые заманчивые предложения поработать неофициально, получить заработок в конверте, не подписывать договор, надо отвечать решительным отказом!

Рекомендуем эти статьи:

Как можно получить гражданство Чехии гражданину РФ?

Сколько зарабатывают в Чехии по профессиям?

Сейчас это направление приобретает всё большую популярность. С каждым годом растёт число студентов, уезжающих на стажировку в Чехию по специальным программам. Чаще всего иностранную молодёжь приглашают вузы Праги:

  • Чешский технический университет;
  • Карлов университет;
  • Аграрный университет.

Студенты, приехавшие в рамках образовательного проекта «Стажировка в Праге», могут пройти переподготовку по своей специальности и одновременно усовершенствовать чешский язык.

Стажировки обычно составляются по индивидуальным программам и предполагают посещение интенсивных семинаров с последующим закреплением полученных знаний в ходе производственной практики на профильном предприятии. Кроме того, молодые люди знакомятся с достопримечательностями страны и изучают культуру чешского народа.

Как только человек задумался о возможной смене работы, причем такой кардинальной, значит, дома точно не лучше. Есть проблемы, которые не дают покоя: нет профессиональной реализации, социальная незащищенность, туманное будущее, бесправное положение на работе. В Чехии тоже не медом намазано, но последние три пункта недовольства можно смело вычеркивать.

Работа в Чехии гарантирует соц. защиту, соблюдение положений из трудового договора и законодательства, стабильную зарплату, высокий уровень жизни. Сколько придется платить за благополучие – отдельная тема для размышлений, но работать там однозначно лучше и спокойнее!

Найти работу в Чехии можно ещё до окончания вуза. Во время стажировок в местных компаниях работодатель может заметить молодого и талантливого кандидата и предложить ему вакантное место. Если выбрать востребованное направление подготовки, шансы найти работу мечты уже на третьем курсе возрастают. А подготовиться к поступлению в чешский вуз помогут курсы от Международного Союза Молодёжи.

Работа в Чехии: как найти, кем устроиться и сколько можно заработать?

Востребованные профессии в Чехии и заработок в долларах в месяц:

  1. Программист‒ 2000.
  2. Бухгалтер ‒ 1500.
  3. Врач (стоматолог)‒ 1400.
  4. Инженер‒ 1300.
  5. Электромонтер‒ 1000.
  6. Водитель ‒ 1000.
  7. Медсестра ‒ 600.

В связи с развитием логистики, тяжелой промышленности и автомобилестроения вакансии и в этих сферах практически всегда открыты.

В целом, в Чехии наблюдается нехватка людей с профессиональными знаниями. Поэтому здесь ждут дипломированных специалистов.

Найти работу в Чехии можно через интернет. Перечень сайтов, на которых получится самостоятельно в режиме онлайн посмотреть новые объявления с вакансиями:

  • mpsv.cz. Портал Министерства труда в Чехии, на котором ведется поискпо всем местным биржам труда.
  • cz. Сайт, где возможно найти работу без опытаи специального образования.
  • com. Некоторые объявления о работе здесь опубликованы на русскоми украинском языках. В основном предлагаются рабочие специальности, например, требуются сварщики, токари, механики в автосервисы.

Иногда встречаются аналогичные предложения и на русскоязычных ресурсах.

Помогают искать работу и местные кадровые агентства. Они делают это не на бесплатной основе, а взимают комиссию. Перед обращением в одно из них стоит проверить наличие у организации лицензии от чешских властей.

Примеры кадровых агентств в Чехии:

  • cz;
  • adecco.cz;
  • cz.

Как показывает практика, в некоторых случаях соискателям проще обратиться к прямому работодателю. Например, периодически требуются рабочие на автозавод «Шкода» и завод «Панасоник» в Чехии, а также на ряд чешских фабрик.

Вакансии в Чехии, куда принимают иностранцев (примеры):

  • гид;
  • официант;
  • инженер;
  • водитель;
  • рабочий.

Наиболее высокие зарплаты кандидатам предлагают именно в Праге. Здесь можно найти как простую работу, так и вакансии, где предъявляются требования к образованию или стажу соискателя.

При трудоустройстве за границей есть риск столкнуться с мошенниками. Первое, что должно насторожить потенциального кандидата, ‒ просьба неизвестного посредника перевести предоплату за содействие в поиске работы. В Чехии можно без особых проблем найти работу, просто обратившись на биржу труда.

Выбрав компанию, желательно заранее почитать о ней отзывы, связаться с потенциальным работодателем и обсудить все детали работы.

Проще всего устраиваться на работу за границей, если там уже есть русскоязычные знакомые, которые могут помочь с преодолением языкового барьера и посоветовать хорошие фирмы.

В Чехии имеются доступные вакансии для иностранцев как мужского, так и женского пола. Что касается квалифицированных специальностей, то в этой сфере у работодателей нет особых предпочтений по гендеру.

Если говорить о неквалифицированной работе, то мужчины преимущественно требуются в сфере рабочих специальностей. Они могут трудоустроиться грузчиками, подсобными рабочими на стройки и водителями.

Для женщин же доступна работа нянями, швеями, сиделками, горничными, тренерами в фитнес-клубы. Как девушки, так и юноши всегда могут устроиться в сферу общепита. В летний период там можно довольно хорошо зарабатывать.

Официальное трудоустройство в Чехии выглядит следующим образом:

  1. Оформление рабочей визы и поиск работодателя.
  2. Прохождение собеседования и прием на желаемую специальность.
  3. Оформление разрешения на трудоустройство. Можно оформить Зеленую или Синюю карту. Эти категориидокументов представляют собой одновременно ВНЖ и разрешение на работу.

Последний этап – заключение контракта о проведении работ или оказании услуг. Со стороны работодателя ‒ оформление соискателя в качестве плательщика взносов на социальное страхование и медицинское обеспечение.

Самые востребованные специалисты в Чехии

Требования к работнику зависят от вакансии, на которую претендует соискатель. В большинстве случаев требуется знание чешского языка и наличие диплома о профильном образовании. Однако при трудоустройстве на рабочие специальности таких требований может и не быть. При этом зарплаты в Чехии на таких должностях на порядок ниже чем те, что установлены для квалифицированных профессий.

Чтобы успешно трудоустроиться в Чехии, важно учесть высокий уровень конкуренции. Чехия славится низким уровнем безработицы, поэтому потенциальным кандидатам, особенно иностранцам, стоит подготовиться к нехватке мест. Без проблем в этой стране возможно лишь найти работу с низким окладом либо неквалифицированную.

В том, что экономические специальности каждый год занимают первые строчки подобных рейтингов, нет ничего удивительного. Также, как и в странах СНГ, школьники стремятся, в первую очередь, получить навыки и знания из области финансов и управления предприятиями, которые бы позволили им в последствии открыть свой собственный бизнес.

Этот год не стал исключением, на все экономические направления было подано около 40% всех «приглашек». Такой ажиотаж обусловлен не только высоким интересом со стороны подростков абитуриентов, но и большим количеством вузов, где преподаются подобные специальности.

К их числу относятся, прежде всего, такие направления, как международные отношения, маркетинг и связи с общественностью, журналистика, политология и социология. На изучение этих дисциплин суммарно было подано около 32% от всех заявлений абитуриентов.

Основной причиной такой популярности сами студенты называют «более облегченную», по их мнению, систему поступления. Многие гуманитарные факультеты уже давно отошли от стандартных профильных вступительных экзаменов и перешли к общему тестированию знаний и умений абитуриентов, которые никоим образом не связаны со школьной программой.

Речь идет о тестах под названием OSP и TSP.

Первый был создан чешской образовательной компанией SCIO, его суть заключается в выявлении у студентов необходимых навыков для обучения уже в высших учебных заведениях. Второй является прототипом теста OSP и был разработан специально для тех студентов, которые поступают в Масариков университет.

В целом же, пройти обучение по гуманитарным или социальным дисциплинам можно в большинстве многопрофильных вузов, полный их список найдется здесь.

Отдельной группой от гуманитарных дисциплин были выделены университетские программы, связанные с изучением иностранных языков. На философские факультеты, на которых, в основном, и проводится обучение зарубежной филологии, по итогам приемной кампании 2017 года было подано порядка 29% от общего числа всех отправленных «приглашек».

Самыми популярными специальностями в этой сфере, по-прежнему, остаются англистика-американистика, французская/немецкая/испанская филология, русский язык и литература. Однако все больший интерес абитуриенты проявляют и к таким необычным специализациям, как, например, греческая античная филология, японистика и даже индонезистика.

По словам студентов, при выборе данного направления они в основном ориентируются на карьерные перспективы, которые открываются им после окончания университета, а именно, работе в туристических агентствах.

Топ 5 профессий в Чехии для женщин

Изучать право были не против 16% всех абитуриентов, которые в 2017 году помимо каких-либо других специальностей в список будущей профессии внесли и юриспруденцию. Интерес к этой специальности не столь высок в связи с тем, что в Чешской Республике всего 4 университета, в которых можно выучиться на юриста:

  • Карлов университет в Праге
  • Масариков университет в Брно
  • Западночешский университет в Плзни
  • Университет Палацкого в Оломоуце

Плюс ко всему вступительные экзамены отличаются своей высокой степенью сложности, что, конечно, пугает большинство абитуриентов.

В то время как выпускники школ традиционно выбирают популярные экономические, юридические, управленческие специальности, на рынке труда в Чехии уже сегодня ощущается острая нехватка квалифицированных инженеров, IT-специалистов, программистов, архитекторов и строителей. Так, согласно последним данным Статического бюро Чешской Республики больше всего свободных рабочих мест насчитывается в сферах:

Привлечение все большего количества инвесторов, рост IT-компаний и их функционала — все это сказывается на стремительном росте числа вакансий, связанных с разработкой компьютерных технологий и веб-программированием. Необходимость в новых сотрудниках настолько велика, что многие известные крупные компании готовы нанимать еще студентов, чтобы уже «на месте» обучить их всему необходимому.

Заработная плата, например, у разработчика мобильных приложений может достигать до 100 000 чешских крон в Праге, и составлять чуть меньшую сумму, если компания располагается в регионах Чехии.

В этом видео мы познакомим вас с выпускницей Prague Education Center, которая поступила в Чешский Технический Университета на факультет Информационных технологий (FIT).

Средняя зарплата в Чехии по состоянию начало 2020 года составила 1480 долларов США, минимальная — 480 долларов в месяц. Наблюдается снижение уровня безработицы до 3,5% по состоянию на апрель 2019 года.

Работа в Чехии: кем устроиться и сколько можно получать

Иностранцы стараются уезжать в Прагу, Брно и центральные области, так как уровень заработной платы там выше. В регионах на границе среднемесячный доход для тех же специальностей ниже в среднем на 400—500 долларов.

Профессия Средняя зарплата в месяц, доллары США
Программист, разработчик 3000—2500
Врач, стоматолог 2500—2000
Инженер 2500—2000
Повар 1400—600
Учитель 1300—700
Водитель 1200—1000
Швея 1000—900
Сварщик 1000—900

Разнорабочие и обслуживающий персонал могут получать в среднем 400—700 долларов в месяц.

Для соискателей, которые не обладают знаниями языка или хотят временно подработать в Чехии, существует ряд вакансий.

Устроиться на высокооплачиваемую должность, не владея чешским, практически невозможно. Понадобятся хотя бы базовые языковые навыки для коммуникации с работодателем и решения бытовых проблем.

В летний период в Чехии открываются дополнительные вакансии, связанные преимущественно с началом сельскохозяйственного сезона.

Основные виды работ:

  • сбор лесных ягод, грибов;
  • расчистка леса, посадка деревьев;
  • заготовка, сплав и обработка древесины;
  • укрепление русел и берегов рек, озер;
  • заготовка семенного материала, уход за урожаем, сбор;
  • стрижка шерсти, разведение молодняка.

Сезонные работы предполагают краткосрочный контракт около 2—4 месяцев, зачастую с проживанием и бесплатным проездом до места работы.

Временная работа в Чехии не является простым способом заработка. Соискателю придется оформить полный пакет документов, как и в случае с долгосрочным трудоустройством.

На короткий срок принимают:

  • уборщиков;
  • грузчиков;
  • официантов;
  • администраторов;
  • горничных;
  • разнорабочих.

Нанимаясь на короткий срок, соискатель должен быть готов к тому, что работодатель будет стараться выжать из него максимум. Рабочий день временного сотрудника может составлять 10—12 часов.

Помимо найма, иностранцы в Чехии могут заняться ведением собственного бизнеса. Чешское законодательство приветствует развитие малого и среднего бизнеса. Процедура открытия частного предприятия предельно проста.

Для вахтового метода работы требуются:

  • водители-дальнобойщики;
  • врачи-стоматологи;
  • сварщики;
  • кладовщики-пикеры.

Как найти работу в Чехии в 2020 году

Чехия представляет собой небольшое государство, зажатое между Германией, Австрией, Словакией и Польшей. Его потрясающие ландшафтные особенности – низкие холмы, извилистые реки и леса, стоят того, чтобы их изучить на выходных. В Чехии есть только несколько крупных городов, где сосредоточено большинство профессиональных возможностей, но и во многих небольших городских районах и городах, есть также вакантные рабочие места.

Найдите время и узнайте какие дополнительные навыки вы должны приобрести, чтобы вам было легче найти работу в Чехии. Это даст вам больше шансов на чешском рынке труда. Учебные сертификаты или другие профессиональные навыки также часто очень полезны и востребованы. Это также касается языковых навыков. Если вы свободно владеете языком или, по крайней мере, знаете его на разговорном уровне, ваши шансы резко увеличиваются.

Немало эмигрантов пытаются найти работу в Чехии. Это не значит, что это невозможно. Но имея структурированный, продуманный подход, решительность и немного творчества, вы увеличиваете свои шансы на успех во время поиска работы в Чехии.

  • Во-первых, вопросами безработицы занимаются на государственном уровне, ежемесячно на сайтах региональных отделений министерства по трудоустройству по ЧР (UŘAD PRACE) публикуется список вакансий. Также иностранец с ВНЖ может лично обратиться в министерство и ему помогут с поиском работы, дадут информацию по средней зарплате по стране.
  • Во-вторых, в Чехии большое развитие получили международные и национальные сайты по поиску работы. В них обширный банк вакансий, вся информация актуальная.
  • В-третьих, есть огромное количество фирм-посредников, которые готовы найти работу за определенный процент с зарплаты. В основном, эти фирмы ориентированы на клиентов, которые еще не выехали из родной страны, поэтому предлагают комплексный подход: поиск вакансии, услуги переводчика, оформление документов, консультации по визовым вопросам и так далее.

Для того, чтобы найти работу в Чехии легально, необходимо:

  • знание языка (к счастью, он схож с русским или украинским, поэтому проблем с обучением не будет);
  • образование для работы по своей специализации;
  • нострифицированные документы;
  • документы для получения разрешения на работу;
  • документы для получения визы;
  • заявление на получение синей или трудовой карты.

Не рекомендуем искать работу в Чехии на бирже труда или через посредников. Если вы обратитесь на биржу труда, вы получите вакансию только в том случае, если ею не заинтересуется чех, так как государство заинтересовано в трудоустройстве своих граждан.

Дотации, программы поддержки и развития от ЕС улучшают качество жизни чехов, уровень зарплат в стране ежегодно увеличивается.

Если говорить о конкретных цифрах, то, в минимальные и средние зарплаты в Чехии следующие:

  • 8 000 крон — минимальная уровень зарплаты, ниже которого платить вам не имеют права;
  • 30 000 крон средняя зарплата до вычета налогов (чуть больше 40 %, половину оплачивает работодатель, вторую часть сам работник);
  • 10 000 — 12 000 крон – низкая зарплата, например, кассира в супермаркете, официанта;
  • 15 000 – 30 000 крон – средняя зарплата работника офиса, сферы услуг;
  • 40 000 – 60 000 – 80 000 крон – хорошая зарплата, которую получают врачи, преподаватели, высококвалифицированные специалисты, программисты, ученые разных областей.

Верхняя планка зарплаты упирается в сто тысяч крон, выше получают только бизнесмены.

Прага, несомненно, является самым популярным местом для поиска работы в Чехии. В столице проживает почти четверть населения, поэтому, естественно, в этом городе сосредоточено большинство вакансий в Чехии для иностранных рабочих. Исторически богатый город с располагающей к себе атмосферой, это лучшее место для работы за рубежом. Работа в Чехии, несомненно, станет одной из самых запоминающихся вещей, которые вы сделаете в вашей жизни!

Вся деятельность трудовых мигрантов в Чехии регулируется Трудовым кодексом ЧР и Законом об иностранцах в параграфах, касающихся работы.


Похожие записи:

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *